miércoles, 27 de mayo de 2009

WORLD CAFE en MARISTAK

El pasado 18 de mayo, Maristak Durango participó en una experiencia colaborativa simultaneamente con otras 100 organizaciones de todo Euskadi en la que participamos cerca de 5000 personas. La experiencia organizada desde Innobasque estuvo basada en la metodología del World Cafe. La conversación del World Café es una forma intencional de crear una red viva de conversación en torno a asuntos que importan. Una conversación de Café es un proceso creativo que lleva a un diálogo colaborativo, en donde se comparte el conocimiento y la creación de posibilidades para la acción en grupos de todos tamaños.

El WOKA del día 18 giró en torno a dos preguntas:

1. A la luz de la crisis que vivimos, ¿cuáles son, en tu opinión, los cambios más significativos que están ocurrieno?
2. Queremos salir cuanto antes de esta crisis, y hacerlo con mejor preparación para superar los cambios señalados. ¿Qué medidas concretas propones para encarar esta transformación?



Las conclusiones tras la puesta en común fueron:

1ª propuesta: Es urgente la necesidad de un gran cambio de valores. Desde la Familia, el Sistema Educativo, los medios de comunicación y la Sociedad en general. Una nueva concepción y un nuevo paradigma social donde primen la generosidad, el compromiso, el valor del esfuerzo, la colaboración, …
2ª propuesta: La Administración Pública tendrá que intervenir no sólo en el Modelo Económico y Sistema Financiero, sino además dando una nueva dimensión a las iniciativas empresariales, manteniendo el estado de bienestar, recuperando y generando empleo, controlando beneficios empresariales, y con mejores políticas sociales (sin olvidar las medidas urgentes de subsistencia.
3ª propuesta: La importancia de la Formación y el Compartir el Conocimiento, en la que se potencia una democracia más participativa, mayor cohesión social, más creatividad e innovación, mayor importancia a la calidad.
4ª propuesta: Mayor fomento del Desarrollo sostenible Local y a su vez global.
5ª propuesta: Un cambio en la clase política. Menos partidista y más comprometida, desde el servicio a la Comunidad.


Eskerrik asko a todos lo participantes en el Woka Maristak.

jueves, 14 de mayo de 2009

martes, 12 de mayo de 2009

Aprender y compartir haciendo (2ª parte)

El curso de Madrid forma parte de una serie de cursos (Euskadi, Madrid, Andalucia) que me ha ido permitiendo compartir la experiencia con un montón de personas, a las cuales les he planteado un reto: Construir un problema, organizar la clase en grupos, y poner en marcha lo aprendido.... ahí es donde vamos a empezar a generar verdadero aprendizaje.

Teniendo en cuenta que el número de personas con las que he trabajado supera el número 100, el intercambio de estas experiencias puede generar un enorme nivel de conocimiento. Este objetivo movió que el año pasado pusiera en marcha una plataforma estructurada con el mismo formato del curso, de tal manera que a través de foros las personas pudiesen trasladar sus experiencias y compartirlas, además de ayudar a otros que puedan plantear dudas superadas por otros y otras.

La dirección de la plataforma es : http://proiektuak.maristak.com/proiektuak y el acceso también está habilitado desde los enlaces de interés de este mismo blog.

Si tenéis problemas dejadme un comentario a este apunte con vuestra dirección y yo me pondré en contacto con vosotros.

martes, 5 de mayo de 2009

Aprender y compartir haciendo (1ª parte)

Entre el 27 y 29 de abril tuve la ocasión de compartir las fórmulas de aprendizaje activo y colaborativo con las que estamos trabajando en Maristak de Durango, con un excelente grupo de profesionales de la educación pertenecientes a CONEDSI. Durante 3 días pude comprobar sus ánimos para probar y analizar estas dinámicas en el aula. Lo más difícil, como siempre, es probar lo diferente, el miedo a que te puedas equivocar y en este caso hay muchas posibilidades de “equivocarse”, o mejor dicho, de encontrarnos con situaciones que nos las teníamos del todo atadas. Ese es el momento en el que nosotros, como profesionales, empezamos a aprender, aprender de las situaciones que no contemplábamos y que tras analizarlas nos dan aprendizaje para afrontarlas a futuro. Ayer tuve una reunión muy interesante con Julian Izaga, director del centro de investigación metalúrgica Azterlan, y comentaba que del éxito, como mucho se disfruta, del fracaso se aprende. Cuando el profesor ostenta el rol activo, todo gira alrededor de una programación y la impartición de la misma, lo tenemos todo preparado, controlado y temporalizado antes de entrar al aula y somos nosotros los ejecutores de la misma, con lo cual el riesgo a “fallar” se minimiza bastante. Cuando trasladamos el rol activo al alumno, somos nosotros los que preparamos ciertos planteamientos, pero no todos los alumnos, ni todos los grupos tienen porque responder igual ante un mismo planteamiento, lo que origina momentos de caos que no estaban previstos y de los cuales podemos aprender para posteriores ocasiones.

Os invito a ver este pequeño video basado en el libro de quien se ha llevado mi queso. Al final de la semana (o el fin de semana) el siguiente capítulo de aprender haciendo.